2022年，全市退役军人工作将以推动退役军人高质量发展为主题，以“让退役军人获得感成色更足”为主线，始终保持昂扬向上的精神状态，继续发扬退役军人事务系统组建以来“说干就干、干就干成”的好作风，树立精品意识，高标准推进退役军人事务各项工作。

（一）完善全域覆盖服务保障体系，筑牢真情服务之基

一是围绕创建标准，夯实服务体系建设基础。年底实现全市乡镇部站融合比例达80%以上；全面完成剩余8家镇级服务站“五星级”创建工作，300人以上8家社区达到国家示范型创建标准，做好迎接国家、省、南通年底检查工作。“戎耀之家”拟下发进一步推进建设文件，在全市范围内进行再动员、再建设，争取创建不少于2家省级优秀“戎耀之家”。二是围绕“三一机制”，扩大融合成效。打造形成乡镇退役军人服务站与乡镇人武部“分管领导合一、活动阵地合一、服务机制合一”的“三一融合机制”，以已建乡镇合作、近海为示范，逐步从硬件融合到软件融合，搭建融合活动载体，打造融合品牌，形成融合效应。三是围绕“网格+退役军人”，发挥基层网格带动效应。逐步实现从基础数据到网格化服务的整体融合，继续擦亮退役军人“红色先锋”志愿服务品牌，“红色先锋”志愿服务按要求常态化开展，计划在下半年每月重要时间节点开展多样化、多形式的志愿服务活动以进一步扩大品牌影响力。

（二）大力推进退役军人就业工作，搭好老兵发展之桥

一是做好退役军人就业创业相关工作。继续开展退役军人专场招聘活动，及时将退役军人教育培训最新政策传达给自主就业退役军人，满足他们教育培训的需求，进一步与外省退役军人事务局就业创业工作加强沟通交流，继续做好“红旗计划”合作项目，精心打造启东市退役军人就业创业服务品牌。二是做好退役军人安置相关工作。做好2022年度计划安置军转干部和转业士官的安置工作，积极开展退役士兵待安置教育管理，召开军转干部和转业士官返乡欢迎仪式，组建2022年转业士官临时党支部并定期组织学习会。做好2022年度秋冬季退役士兵报到接收工作，和局档案室协同处理2022年度自主就业退役士兵档案数字化和转接问题。

（三）落实落细各项优抚优待政策，凸显关心爱护之情

一是以落实政策为重点，切实保障优抚对象各类权益。按照政策严格把关新增优抚对象，切实做好并完善重点优抚对象的医疗保障体系工作，完成部分重点优抚对象短期疗养活动。认真做好重点优抚对象康复器具配发工作。根据前期统计的部分重点优抚对象康复器具的需求，下半年预计发放160件康复器具。二是积极做好享受国家抚恤补助优抚对象年度确认工作。根据上级文件精神，我局将继续高度重视，积极作为，统筹谋划，密切配合，上下联动，分级负责，属地落实做好年度确认工作，根据南通市局的统一部署，按照规定的时间节点，确保高质量完成年度确认工作。三是稳步推进优待证发放工作。根据上级统一部署，稳步推进优待证申领发放，采取政府优待和社会优待相结合的方式，向持证人提供多样化优待服务。

（四）做强拥军褒扬推树先进典型，高举崇尚军人之旗

一是加强双拥宣传教育，营造浓厚社会氛围。加大双拥宣传力度，宣传新时期军民团结的巨大成就和生动事迹，组织开展双拥主题的国防知识竞赛、文艺演出、专题展览等活动，将烈士陵园纪念馆内重点内容制作成展板，到乡村、社区、学校等地巡回展览，强化军民国防观念和双拥意识，增强做好双拥工作的自觉性。二是努力为部队办实事好事，为加强国防建设作新贡献。扎实推进军地结对共建，科学统筹各种社会资源，努力解决部队全面建设和官兵切身利益上遇到的新情况，新问题，全力支持部队建设。三是全面提升双拥工作水平。以创建新一轮双拥模范城为契机，与时俱进，高点定位，大胆探索新时期、新形势下双拥工作，大力推进双拥工作社会化进程。