各村，各相关部门：

为加强农产品质量安全协管队伍建设，充分调动村级农产品质量安全协管员的工作积极性，根据《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国农产品质量安全法》和《江苏省农产品质量安全条例》及省、市有关文件精神，结合汇龙镇实际，制定本管理考核办法。

一、指导思想

坚持以党的十九大及十九届三中全会精神为指导，认真贯彻《食品安全法》、《农产品质量安全法》和《江苏省农产品质量安全条例》，以不发生农产品质量事件为目标，以构建镇、村两级联动、责任明确、奖惩分明的网格化监管新机制为抓手，落实工作推进措施，制定管理考核考评制度，不断提高农产品质量安全监管能力，提升农产品质量安全水平。

二、协管工作职责

1、负责向农产品生产经营主体和民众宣传农产品质量安全相关法律、法规知识；宣传普及农产品质量安全标准、农业生产技术规程等相关农产品安全知识。

2、负责收集农产品生产基地、农民专业合作经济组织、家庭农场、收储运企业、农民经纪人、种养大户、农资经营店等生产经营主体信息。

3、负责对食用农产品企业、农民专业合作经济组织、家庭农场、收储运企业、农民经纪人、种养大户、农资经营门店等农产品生产经营主体的农业生产经营活动进行监督巡查。

4、负责收集违规生产和经营农业投入品、生产销售不合格农产品及储存、保鲜和运输环节违规、违法行为信息，并及时向上级管理部门报告。

5、引导农产品生产企业、农民专业合作经济、家庭农场等农产品生产经营主体建立农产品生产记录档案，督促农产品生产者进行食用农产品上市前自检或委托检验。

6、负责配合上级部门开展农产品质量安全定性检测工作。

7、配合相关部门开展农产品质量安全事故的应急处理工作；完成各级党委、政府及有关部门安排的其他工作。

三、绩效考核

镇农产品质量安全监管服务所负责村级农产品质量协管员日常管理工作，根据村级协管员工作考核表，按年度进行绩效考核评价农产品质量安全工作。考核抽查结果作为协管员工作补助发放依据。

1、考核方法

考核工作由镇农产品质量安全监管工作领导小组牵头，采取平时调度与集中考核相结合的方法进行。考核实行100分制，根据考核内容、评分标准，确定村级农安协管员考核得分，并排出名次，作为评先树优的依据。

2、考核内容

 根据农产品质量协管员工作职责，按照附件3中的考核内容进行评分。

3、补助标准

采取工作定量及绩效考核的形式，对村级农安协管员岗位进行工作补助。补助标准由岗位补贴+基本补贴+绩效考核补贴构成，岗位补贴为每人每年200元；基本补贴根据监管对象数量确定，本村范围内每有一个监管对象补贴50元;绩效考核补贴根据《村级协管员工作绩效考评表》进行，实行以分代值，每分两元。

在一个考评年度内，农产品质量安全协管员绩效考核根据年度考评分值分优秀、称职、基本称职、不称职四档，总分90分及以上的为优秀，总分80分(含)-90分(不含)的为称职，总分60分(含)-80分(不含)的为基本称职，总分60分(不含)以下的为不称职。考评等级为不称职的补贴不予发放。

对农产品违法犯罪行为故意隐瞒不报，或因工作失职，造成监管范围内出现农产品质量安全事件的，不予发放岗位工作补助。

四、本管理考核办法由镇农产品质量安全监管工作领导小组办公室牵头组织。

五、本办法自公布之日起实行。

   附件：

   1.村级农产品质量安全协管工作任务量化分解表

   2.村级农产品质量安全协管员工作绩效考评表

   3.村级农产品质量安全协管员工作绩效考评统计表

                                                                      启东市汇龙镇人民政府

                                                                         2020年9月20日

附件2：

村级农产品质量安全协管工作任务量化分解表

序号	工作目标	工作任务	具体工作
1	收集监管对象资料、信息，建立监管名录	1、对农产品生产企业、农民专业合作经济组织、和经纪人等生产经营主体出台监管名录	建立监管名录分三块：种植、畜禽、水产；包括：公司、合作社、家庭农场、个体户、种养大户、畜禽屠宰企业（中转站）、收储运企业、经纪人等。及时更新名录。
2	落实日常巡查，对监管对象的巡查率达到全覆盖	1、 监管对象农产品质量安全巡查表 2、 农产品质量安全日常巡查截图	根据监管名录对监管对象进行巡查督查，每个季度对所有监管对象巡查一次，对安全隐患较大的生产主体，适当加大巡查、抽检频次，填写巡查表；建立巡查统计表。
3	定性检测农产品样品不少于4800个	1、农产品质量安全送样单	配合市镇做好抽样工作；按镇时间安排配合做好送样工作，每个村每次送样不少于20个，全年不少于10次，抽样做到监管对象全覆盖；完整填写送样单。
4	对纳入监管名录的农产品生产经营主体及种养殖大户的宣传率达到100%	1、 监管对象培训责任告知统计表 2、 监管对象承诺书签订统计表 3、 做好农药、兽药规范使用明白纸发放工作的通知	根据监管名录落实发放告知工作，并建立统计表，告知率达100%；根据监管名录落实签订承诺书，建立统计表，承诺率达100%；禁用农兽药名录、农兽药安全间隔期名录，区镇根据监管名录进行发放告知，建立统计表。
5	完成培训任务	1、培训通知	积极参加市镇两级培训，收集通知、照片、内容等；协助镇监管服务所通知监管对象培训，确保培训率达100%。
6	建设5个农产品质量安全村级服务站点	1、 村级农产品质量安全协管职责明确，具有协管服务能力 2、 建立岗位责任、巡查检查、信息上报、学习培训、考核奖惩等制度	建立相关职责制度、农产品质量安全协管职责表，并分别上墙张贴，相关制度台账健全。

附件3:

村级农产品质量安全协管员工作绩效考评表

镇村                    

内容	评分标准		分值	得分
考核内容（100分）	建立健全农产品生产经营主体监管名录信息档案，并实行动态监管		10
	村辖区内所有农产品生产经营主体质量安全承诺书签订落实率达100%，每下降1个百分点，扣2分。		10
	国家禁限用农药（兽药）清单、农产品质量安全知识、农药安全规范使用技术、农产品生产技术规程明白纸发放到位，每下降1个百分点，扣2分。		10
	发现违法违规销售使用农药（兽药）、销售不合格农产品等行为及时上报，并做好相关工作。发现有1次未及时上报或处置不当，此项不得分。		10
	开展对辖区内农产品生产经营主体巡查并做好巡查记录档案，每月不少于1次。少1次扣2分；每次检查户数不达标的每次扣1分		22
	做好农产品质量安全举报投诉的登记、上报工作，并协助监管部门进行调查取证。		5
	完成上级部门下达的农产品质量安全监测样品送检工作，完不成任务按比例扣分。		20
	积极参加上级农业主管部门组织的工作会议和业务培训。少1次扣2分。		8
	做好农产品质量安全产地准出和农产品合格证发放相关工作。		5
附加分	建设村级农产品质量安全服务站点并担负起相应职责。		50
被考评人			得分

考核组成员签字：                            年   月   日

附件4：

村级农产品质量安全协管员工作绩效考评统计表

_______镇人民政府(盖单)

序号	协管员姓名	协管范围	联系电话	考核结果	备注
合  计

2020 49 汇龙镇村级农产品质量安全协管工作管理考核办法.doc