【厚植为民情怀 提高执法水平】启东市城市管理局行政执法问题整改清单、管理制度清单公示
根据启东市行政执法机关“厚植为民情怀、提高执法水平”主题教育领导小组要求，现将《启东市城市管理局行政执法主题教育问题整改清单》、《启东市城市管理局行政执法管理制度清单》予以公示，欢迎社会各界对我局整改落实情况进行监督。
启东市城市管理局
启东市行政执法机关“厚植为民情怀、提高执法水平”主题教育问题查摆清单汇总表 |
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填报单位（盖章）：启东市城市管理局 时间：2022 年 2 月 15 日 |
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序号 |
类 别 |
查摆问题（包含具体表现） |
整改措施 |
责任人 |
整改时限 |
1 |
法治思维 |
部分执法人员践行“以人民为中心”的执法理念不到位 |
加强理论培训、增强队员为民服务意识 |
办公室、法规科 |
立即整改 |
2 |
法治能力 |
执法手段信息化创新能力有待提高 |
建立执法信息化平台，提高队伍信息化工作能力 |
办公室 |
立即整改 |
3 |
执法队伍管理 |
部分执法人员法治思想未与时俱进，对政策纲领要点把握不全面，致使政策落实效率低 |
加强督察管理 |
执法监督科 |
立即整改 |
宣传普及群众观，明确要求执法人员定期深入现场、提前发现问题、提前思考举措，鼓励积极想事、干事、谋事 |
各直属中队、乡镇中队中队长 |
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4 |
市容管理常态化水平有待提高、部分地点如公园附近还存在流动摊贩 |
完善市容市貌长效管理机制，加强指导 |
市容科 |
2月10日至 3月31日 |
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加强日常巡逻管理力度，实施错峰管理 |
各直属中队、乡镇中队中队长 |
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5 |
部分外勤执法人员以及一部分主要负责内勤的执法人员执法业务能力不够扎实、综合素质不高 |
加强业务培训与交流，全面提升执法人员综合素质 |
法规科 |
立即整改 |
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组织巩固学习，加强日常管理和教育 |
各直属中队、乡镇中队中队长 |
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6 |
各乡镇对辅助人员的要求不高，考核不严格，培训力度有待提升，导致辅助人员进步空间小，进步速度慢，部分辅助人员用语不规范、普通话不标准、管理和沟通能力有待提升 |
完善考核模式，统筹思想建设和教育培训，结合主题教育活加强对辅助人员的政治理论学习，对辅助人员进行适岗测评，测评不通过将予以解聘或辞退 |
办公室 |
立即整改 |
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确保城市管理人员专职专用 |
各直属中队、乡镇中队中队长 |
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7 |
执法规范化建设 |
行业主管部门业务指导不到位，与区镇之间的业务交流和讨论较少，存在工作部署较多、检查落实略少的情况，管控督查不够深入 |
深入走访基层检查督查，了解第一手情况，增加与区镇业务指导和交流讨论 |
法规科、执法监督科、市容科、环卫科 |
2月10日至 3月31日 |
责任人注释：办公室：沈张炜；执法监督科：杨丽华；法规科：陈永东；市容科：龚晓薇；环卫科：韩祥贵；各直属中队包括钱海华、成洲、王春乾、张力天；各乡镇中队中队长（辖区城市管理条线负责人）包括陈裕华、季学忠、丁天宇、陈小龙、郁大炜、朱卫华、沈利、陈卫、樊晓雷、季冬辉、朱剑勇、张亮。 |
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启东市城市管理局行政执法管理制度清单 |
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序号 |
文件名称 |
备注 |
1 |
启东市城市管理局行政执法案卷管理制度 （启城管发〔2020〕42号） |
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2 |
《启东市城市管理局行政执法 |
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3 |
《启东市城市管理局行政执法 |
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4 |
《启东市城市综合管理局执法音像记录设备配备和使用管理办法》（启城管发〔2017〕70号） |
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5 |
《城管现场执法标准》（启城管发〔2021〕43号） |
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6 |
《启东市城市管理综合行政执法程序规定》 （启城管发〔2021〕1号） |
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7 |
《启东市城市管理辅助人员行为规范》 |
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